桂林理工大学商学院2019年人才招聘计划

 

 桂林理工大学地处风景优美的国际旅游名城广西桂林市,是一所以工学为主,理、管、文、经、法、艺7大学科门类协调发展的多科性高等学校。学校现有桂林屏风、桂林雁山、南宁安吉、南宁空港四个校区,校园总面积3300余亩。学校现有二级学院19个,设有涵盖7大学科门类的75个本科专业,有22个区内一本招生专业。学校有2个博士后科研流动站、3个一级学科博士学位授权点、18个一级学科硕士学位授权点、9个专业学位类别(其中工程硕士类别有11个专业领域);具有推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生资格;现有全日制本科生、硕士研究生、博士研究生共34000余人。

桂林理工大学商学院(学院简介详见网站首页)致力于成为具有高度社会责任感,融入地方经济社会发展,推动可持续发展的知名商学院。学院是学校博士点建设单位,现因博士点建设、一流学科建设、人才培养、科学研究、社会服务需要,面向海内外诚聘天下英才,现公布商学院2019年公开招聘计划,热忱欢迎符合条件要求的优秀人才应聘和加盟!

一、招聘的岗位及岗位要求

招聘人数

专业(方向)要求

其他要求

人数

学位要求

6

创业管理、产业经济学

1

博士

管理科学与工程、物流管理

1

博士

会计、财务管理及相关专业

1

博士

市场营销

1

博士

技术经济及管理、信息管理、管理科学与工程、计算机科学与技术、软件工程

要求985211、双一流建设高校、海外知名高校或中科院系统毕业。

1

博士

国际贸易、金融学

1

博士

二、人才引进待遇标准

单位:万元(人民币)

人才类别

住房待遇

安家费(含税)

科研启动费

薪酬(含税)

两院院士以及海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校提供一套120平方米以上的住房,在我校实际工作满五年后,住房产权归个人所有。

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校提供不低于200万元安家费,具体情况面议。

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校提供不低于1000万元科研团队平台建设经费(哲学社会科学类不低于200万元),具体情况面议。

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校提供年薪不低于100万元(含工资、福利、绩效等),具体情况面议。

国家特支计划领军人才、海外高层次人才引进计划(创新项目或外专项目)入选者、国家杰出青年科学基金获得者、长江学者奖励计划特聘教授以及海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者

学校提供过渡住房或租房租金补助。

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校给予安家费不低于100万元,具体情况面议。

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校配套理工科不低于100万元,文科不低于50万元,具体情况面议。

不低于80万元/年(含工资、福利、绩效等),具体情况面议。

国家自然科学基金优秀青年基金获得者、海外高层次人才引进计划青年项目入选者、八桂学者或同级别省级人才工程项目入选者以及海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者

学校提供过渡住房或租房租金补助。

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校给予安家费不低于80万元,具体情况面议。

除广西壮族自治区给予的引进待遇之外,学校配套理工科不低于80万元,文科不低于30万元,具体情况面议。

不低于50万元/年(含工资、福利、绩效等),具体情况面议。

学术骨干,年龄一般在45周岁以下,具有博士学位、正高级专业技术职务资格,主持完成1项国家级项目者以及海内外具有与此相当学术地位和成就的专家学者

学校提供租房租金补助一年。

30-50万元

理工科类20-30万元,文科类10-15万元。

工资、福利、绩效等按国家、自治区、学校的相关规定执行。

教授

30-40万元

紧缺专业(理工科类30万元,文科类15万元);非紧缺专业(理工科类20万元,文科类10万元)。

博士(后)

20-40万元

博士后(理工科类15-20万元,文科类11-13万元);博士(理工科类10-15万元,文科类6-8万元)。

备注:上述所有类别人才,特别优秀的,经学校认定,其待遇可一事一议,上不封顶。同时,对于引进的高层次人才可通过遴选、推荐等方式进入校内人才计划培养体系(特聘教授、拔尖人才、屏风学者、师资博士后等),在享受相应物质待遇的同时,学校将按照既定人才目标进行针对性的培养,冲击申报更高层次的国家级或省部级人才项目。

 三、招聘基本条件

1.政治思想好,遵纪守法,热爱教育事业,具有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德和团队精神;

2.具有履行岗位职责的文化程度、知识、能力,符合招聘岗位所需的专业、学历、学位、职称等资格条件;具备应聘岗位所需的执业(职业)资格及技能要求;

3.仪表端庄,具有较好的普通话水平和语言表达能力;

4.身体健康,能适应岗位要求,体检标准参照《公务员录用体检通用标准<试行>》;

5.应聘人员除具备以上基本条件外,还应符合招聘岗位所规定的资格条件。

 

四、应聘者应提供材料

应聘者可通过信函、传真或电子邮件等方式报名,并提供下列材料:

1.《桂林理工大学公开招聘报名表》(可在桂林理工大学人事处表格下载);

2.学历、学位证书(在国外、境外获得的学历学位须经国家教育部学历学位认证中心认证)、专业技术职务资格证及身份证的复印件、扫描件各1份。

3.列举近三年教学科研项目、获奖及专利情况的证明复印件;

4.三篇重要创新性论文的全文及其刊载杂志封面、目录的复印件,以及报名登记表中列举的其他代表性著作封面、目录和论文首页复印件;

5.报名登记表中列举的SCIEISSCICSSCI收录以及论文他引情况的证明(须经有关检索机构盖章);

6.应聘人在国外任职或在国内担任重要职务的任职证明;

7.应聘岗位的工作设想;

8.本人近期同底彩色证件照1张。

五、注意事项

1.应聘者提供的应聘材料须真实准确,一经发现应聘材料存在虚假不实之处,将取消应聘者应聘资格;

2.应聘者提交的应聘材料一般不予退还,证明材料请提供复印件;

3.应聘者可根据岗位需求情况直接与相关学院或者人事处联系;

4.招聘过程中如某些实际情况发生变化,招聘岗位会进行相应调整,请应聘者留意招聘计划的更新情况。

六、联系方式

通讯地址:广西壮族自治区桂林市建干路12号,桂林理工大学商学院  邮编:541004

联系人:连院长   

电话:0773-5892982   传真:0773-5892982

E-mail:hezhengchu@163.com   (贺院长)

 

 

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