一年之计在于春，春天是播撒希望的季节，物流管理教研众志成城谋划一年的发展大计。3月13日下午，物流管理教研室在7509办公室举行教学、岗位设置、师德师风深度研讨，会议由教研室主任杨传喜主持，联系领导周章明书记出席，全体教研室老师与会。本次会议对物流管理教研室新学期的核心工作进行了全面的部署，为新学期的工作开展奠定良好基础。

首先，杨传喜主任根据开学初学院教学工作会议精神，传达了日常教学规范、教学材料归档、毕业实习指导、专业竞赛开展、教改项目立项等方面的相关事宜；针对2017年度教学工作考核取得的成绩及存在的问题进行了客观的研判，并结合具体的考核指标，逐项进行任务分解，确保责任落实到人，力争2018年在教学方面取得更大进步；最后，结合物流管理专业的实际情况及物流管理与工程教学质量国家标准的内容，组织老师进行了研讨，进一步明确了建设重点和努力方向。

接着，在周章明书记的引导下，教研室老师针对《桂林理工大学岗位（校内）设置与聘用实施方案》（征求意见稿）进行了热烈讨论，就岗位设置、业绩标准、聘任形式等问题提出不少优化建议。

最后，以支部会议的形式，周章明书记围绕师德师风建设问题，对党和国家一系列师德师风建设相关文件进行了梳理和解读，带领党员教师对师德师风相关要求和规范进行了学习，并提出后续各教研室、各支部还要按照学院的工作方案要求，全员参与系统深入地开展师德师风建设研讨，希望全体教师树立优良的学风教风，以高尚师德、人格魅力和学识风范教育感染学生。 

会议现场